[Sindicales.pdif] UGT Informa: Conseguida Indemnización PIF con efectos retroactivos

[infougt]

Hoy día 3 de febrero nos hemos reunido el Grupo de Trabajo de la Mesa 
General de Negociación de las AAPP, de la que formamos parte  UGT, CCOO, 
CSIF, junto con Función Pública y el Ministerio de Ciencia, para tratar 
el  Proyecto de modificación de la Ley de la Ciencia.

Se ha aceptado por el Ministerio la reivindicación que UGT habíamos 
planteado respecto al cobro de las indemnizaciones que tendrán carácter 
retroactivo.

UGT hemos estado negociando para que conseguir la igualdad de trato en 
el cobro de las indemnizaciones a la finalización del contrato entre los 
nuevos PIF y los actuales.

Por otra parte hemos seguido insistiendo en las reivindicaciones que ya 
habíamos enviado:

  	* En OPIs y Universidades Públicas, resulta de aplicación la nueva 
regulación de la reforma laboral (RD-ley 32/2021), que instituye como 
norma general el contrato indefinido (actividades científico-técnicas), 
permitiendo la contratación de duración determinada (previa negociación 
de las condiciones) para Predoctorales, Postdoctorales de acceso, e 
Investigadores Distinguidos.
  	* El colapso existente en la entrada al SECTI no se debe a 
deficiencias en el sistema de acceso sino al reducido número de plazas 
ofertadas.
  	* Reducción de la temporalidad del personal del SECTI al 8%, tal y 
como establece la legislación actual.
  	* El hecho de que la Memoria de Análisis de Impacto Normativo 
explicite que el APL no afecta a la economía en general supone 
claramente que no se va a contar con la financiación necesaria para los 
cambios previstos y hace claro que la memoria económica es vital.
  	* El APL debe ir armonizado con una correspondiente reforma de la LOU; 
de no ser así, vemos muy difícil la puesta en práctica del nuevo 
itinerario en las universidades públicas, que no verán resueltos sus 
problemas, como el envejecimiento de su plantilla de profesorado 
estable.
  	* Los procesos de promoción interna entre las escalas técnicas no 
"podrán" sino "deberán" preverse.
  	* Introducir instrucciones sobre la valoración de la actividad 
investigadora desarrollada en otros entes investigadores (empresas, 
universidades, OPIs nacionales y autonómicos, y centros extranjeros).
  	* El alcance de las medidas para reducir la carga burocrática se queda 
corto, ya no hace mención a los procesos de contratación.
  	* Las políticas restrictivas de la última década han supuesto un daño 
patrimonial importante para los científicos, en los que ni siquiera este 
APL ha reparado. Se deben revisar El RD 310/2019 y el RD 1086/1989.

Respecto al desarrollo de la carrera profesional y las retribuciones del 
personal de investigación el Ministerio de Función Pública nos ha 
emplazado a los Sindicatos UGT, CCOO y CSIF para la convocatoria de una 
Mesa para la negociación de estos aspectos.

Alegaciones de UGT APL Ciencia

No obstante, a pesar de las buenas noticias UGT Unizar seguimos apoyando 
la concentración convocada por el PIF Unizar para el próximo lunes día 7 
a las 12:00 h. en el Paraninfo.

UGT UNIVERSIDAD de Zaragoza

Sección Sindical UGT Universidad de Zaragoza [1]

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