[Sindicales.pdif] La inversión en I+D en España se sigue manteniendo lejos de la media europea

[csi-csif]

  CSIF ADVIERTE QUE LOS PGE 2019 NO SUPONEN UN CAMBIO DE TENDENCIA E
 INSISTE EN LA NECESIDAD DE UN MAYOR ESFUERZO PÚBLICO Y PRIVADO PARA
 CONSEGUIR LA FINANCIACIÓN QUE NUESTROS INVESTIGADORES NECESITAN 

      * LA ACTIVIDAD INVESTIGADORA SE VE FRENADA POR UNA LEGISLACIÓN MUY
 RÍGIDA Y POR EL INCREMENTO DE LA CARGA BUROCRÁTICA
      * SE SIGUEN NECESITANDO MÁS RECURSOS HUMANOS PARA IMPULSAR LA
 INVESTIGACIÓN

 Según el Instituto Nacional de Estadística, el porcentaje destinado en
 España a la I+D+i en el 2017 fue del 1,2% mientras que la media europea
 estaba en el 2.07% del PIB y países como Francia o Portugal alcanzaban
 en el 2,25% y 1,67% respectivamente. Se mantiene, por lo tanto, la
 brecha de inversión con respecto a la media comunitaria. 

 Si echamos la vista atrás, comprobamos como el gasto en porcentaje de
 PIB ha retrocedido un 9'7% desde 2008 a 2016. Además, incidiendo en
 nuestros seculares problemas de transferencia de conocimiento e
 innovación, nuestras empresas invierten en I+D un tercio de la media
 europea. Con estos mimbres y según destaca la Fundación Cotec, el
 objetivo para el 2020 de llegar al equivalente del 2% de la producción
 nacional sigue antojándose como un reto imposible. 

 Siguiendo la estadística del INE, en el ranking por comunidades
 autónomas en inversión respecto al PIB en I+D destacan Euskadi
 (1,88%), Navarra (1,73%) y Madrid (1,68). Por el contrario. en los
 últimos puestos aparecen Extremadura (0,62%), Castilla-La Mancha
 (0,57%) y Canarias (0,5%). 

 El recientemente presentado Proyecto de PRESUPUESTOS GENERALES DEL
 ESTADO 2019 recoge 7.413 millones de euros para I+D lo que supone un
 incremento del 5% con respecto a lo asignado en el 2018, pero  todavía
 es inferior en un 23% a lo incluido en los PGE 2009.  Conviene destacar
 que, además, las dotaciones presupuestarias siguen apostando por una
 política de préstamos que son créditos que deben devolverse y que
 suelen quedarse sin ejecutar, frente a una política de subvenciones que
 va más directamente a los grupos científicos. Con esta política,
 ¿cuántos años vamos a necesitar para revertir esta tendencia? 

 Por otro lado, la CARGA BUROCRÁTICA en las justificaciones de los
 proyectos I+D+i y la aplicación de la Ley de Contratos del Sector
 Público siguen dificultando la actividad investigadora y produciendo
 una reducción sistemática del grado de ejecución presupuestaria que
 cayó hasta el 30% en el 2017. 

 CSIF también señala que se hacen necesarios MÁS RECURSOS HUMANOS PARA
 LA INVESTIGACIÓN y pide la potenciación de los programas Ramón y
 Cajal y Juan de la Cierva. El gobierno debería afrontar con decisión
 el diseño de una carrera investigadora que permita la ESTABILIZACIÓN
 DEL PERSONAL INVESTIGADOR e implementar medidas más atractivas en los
 programas de captación y retención de talento. 

 Por último, el sindicato critica el incomprensible RETRASO EN LA 
 PUBLICACIÓN DEL ESTATUTO DEL PERSONAL INVESTIGADOR EN FORMACIÓN (EPIF)
 que debería haber estado vigente ya a finales del 2018 y denuncia que,
 al final, los investigadores en formación (unos 10.000 en Universidades
 y Organismos Públicos de Investigación) no tendrán derecho a
 indemnización al finalizar su contrato. 

   UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
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