[Sindicales.pas] UGT Informa: UGT propone una alternativa transitoria al premio de jubilación y recibe apoyo.

infougt infougt en unizar.es
Lun Mar 27 14:21:59 CEST 2023



Buenos días.

En la reunión del pasado jueves, 23 de marzo, se nos informó que se está 
analizando por la Abogacía del Estado la propuesta que presentó UGT [1], 
[1]como una posible solución a aplicar en un período transitorio, sobre 
todo para los compañeros y compañeras  que ya se han jubilado o lo van  
a hacer antes de llegar a  un acuerdo  para la percepción de los premios 
de jubilación e incentivos por jubilación anticipada de los funcionarios 
y las funcionarias de la UZ.

Así pues, la propuesta basada en la subvención podría ser una solución a 
corto plazo. Es un modelo que se está llevando a cabo por una 
administración pública, concretamente por el Ministerio de Transportes, 
Movilidad y Agenda Urbana.

Si el informe de la Abogacía es favorable, solventados los problemas 
legales, se podría iniciar una línea de trabajo para regularizar esta 
subvención justificada a través de un programa de mentoría (propuesta de 
CGT), o dicho de otro modo una subvención por objetivos obtenidos.

Una segunda solución, más a largo plazo, propuesta por el Consejo de 
Dirección, que no excluye a la anterior, podría venir con la 
contratación de un seguro colectivo de ahorro en dónde no sólo se 
recogería la compensación por jubilación sino también otro tipo de 
contingencias sociales. Este tipo de productos no quedarían excluidos de 
algunos pormenores como el riesgo financiero (que tendría que ser 
asumido por la UZ y por los propios trabajadores), los costes de 
tramitación y que en el momento de su rescate, el importe en el marco de 
su tributación sería considerado como rentas de trabajo.

Y por último, otra posible vía de solución a medio y largo plazo, que ya 
fue planteada por UGT en anteriores reuniones, podría ser a través de la 
carrera profesional estableciendo un nuevo tramo donde se redigiría el 
premio de jubilación.

Desde UGT, valoramos positivamente la buena aceptación que ha tenido 
nuestra propuesta, al igual que la propuesta presentada por CGT, y el 
interés mostrado por el propio Rector que acudió un momento a la 
reunión, En este sentido, manifestó su voluntad de, o bien por una vía u 
otra, encontrar la solución al problema que ha planteado la Sentencia 
del TS, siempre que la solución se encuentre en el marco de la 
legalidad.

A petición de UGT y del resto de la parte sindical se le pidió un 
compromiso para el reconocimiento de las expectativas de derecho sobre 
el "premio de jubilación" y su pago, su respuesta fué que no se podría 
comprometer al 100% por los problemas legales que pudieran existir, solo 
al "máximo que sea posible jurídicamente viable" según sus palabras.

En definitiva, si desde el punto de vista técnico existen soluciones, 
tendremos que empezar a estudiar y definir su aplicación, la solución 
debe de adoptarse lo antes posible, y no dilatar más esta incertidumbre. 
UGT va a seguir defendiendo que se reconozcan los importes no recibidos 
de la Acción Social de la UZ.

Y por último, lamentamos las palabras tan poco afortunadas del Sr. 
Rector en sus declaraciones a la prensa. No es cierto que desde el 
inicio de la negociación la parte institucional nos haya presentado 
propuestas y éstas no hayan sido ni escuchadas ni acordadas por la parte 
sindical. Todo lo contrario, ha sido la representación de la UZ la que 
ha puesto continuos obstáculos y cortapisas a las propuestas que los 
sindicatos hemos presentado, la que ha ido dilatando la negociación a la 
espera de lo que finalmente ha sucedido, la Sentencia del Tribunal 
Supremo.

Toda la información sobre este asunto, aquí [2]

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Edificio de Servicios [4]
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976 761 167 - Ext 841167



Links:
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[1] 
https://ugt.unizar.es/sites/ugt.unizar.es/files/users/FESP/ugt_propuesta_premio_jubilacion.pdf
[2] https://ugt.unizar.es/premio-jubilacion-uz
[3] https://ugt.unizar.es/
[4] 
https://www.google.com/maps/place/C.+Domingo+Miral,+4,+50009+Zaragoza/@41.6413142,-0.9031266,17z/data=!4m12!1m6!3m5!1s0xd5914d1162df543:0xc1ddb61061eb90f1!2sUniversidad+de+Zaragoza!8m2!3d41.6420639!4d-0.9015065!3m4!1s0xd5914d4257aeb81:0x33872191a089802b!8m2!3d41.6407255!4d-0.9013635
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