[Sindicales.pas] UGT Informa: Entrada en vigor progresiva del permiso de paternidad

[infougt]

El día 1 de abril ha entrado en vigor el Real Decreto-ley 6/2019 [1],
[1] de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de
trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la
ocupación, en el que se modifican diferentes cuestiones en el ámbito de
la igualdad, entre las que destaca la modificación del apartado cuatro
del artículo 3, por la que se incrementa el permiso de progenitor
diferente a la madre biológica para empleados públicos. 

Dicha modificación se aplicará de forma progresiva: 

 	* EN 2019, el permiso será de 8 semanas; las 2 primeras,
ininterrumpidas e inmediatamente posteriores a la fecha del nacimiento,
de la decisión judicial de guarda con fines de adopción o acogimiento o
decisión judicial por la que se constituya la adopción.
 	* EN 2020, la duración del permiso será de 12 semanas (las 4 primeras,
ininterrumpidas e inmediatamente posteriores a la fecha del nacimiento o
decisión judicial).
 	* Finalmente, EN 2021, la duración del permiso será de 16 semanas (las
6 primeras, ininterrumpidas e inmediatamente posteriores a la fecha del
nacimiento o decisión judicial).

POR TANTO, A PARTIR DEL 1 DE ABRIL DE 2019, EL PERMISO POR PATERNIDAD SE
INCREMENTA HASTA UN TOTAL DE 8 SEMANAS.

Más información [2] 

UGT Universidad

Sección Sindical UGT Universidad de Zaragoza 

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C\ Domingo Miral nº 4 

CP 50009 Zaragoza 

Teléfono: 976 76 11 67   

Extensión: 84 11 67 

Web: ugt.unizar.es [3] 

 

Links:
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[1] https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2019-3244
[2]
https://ugt.unizar.es/noticias/entrada-en-vigor-progresiva-del-permiso-de-paternidad
[3] https://ugt.unizar.es/
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