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vgrrhh vgrrhh en unizar.es
Lun Ene 10 10:08:48 CET 2022


Buenos días.

Os remito, para vuestro conocimiento, una información del Ministerio de 
Inclusión, Seguridad Social y Migraciones sobre incapacidad temporal y 
que podéis consultar en la siguiente dirección:

https://www.seg-social.es/wps/portal/wss/internet/FAQ/897e30db-3172-4528-987f-ab1ffde1b8e7/dc3893c2-c35a-4b44-9319-9b6aab435c9f/f3ff0540-3b3a-4afd-b323-d0b2eeef3e9d

Lo más relevante es lo siguiente:

    INCAPACIDAD TEMPORAL: INFORMACIÓN PARA EMPRESAS
    En el supuesto de que un trabajador notifique un aislamiento
    preventivo por COVID-19 y no acuda a su puesto de trabajo, sin
    haberle aportado a la empresa el parte de baja, ¿cómo procederá
    dicha empresa?
    •    La empresa podrá ponerse en contacto con la Inspección Médica
    del Servicio Público de Salud para que ésta emita, en su caso, el
    parte de baja por enfermedad común correspondiente. En estos casos,
    a efectos económicos se tratará este supuesto como derivado de
    accidente de trabajo y de acuerdo con los diagnósticos que
    identifican estos procesos relacionados con el COVID-19.
    •    Asimismo, se deberá verificar la información comunicada en el
    Fichero INSS-Empresas (FIE) o accediendo a dicha información a
    través del aplicativo FIER.

    ¿Cómo procederá la empresa si un trabajador le informa de la
    existencia de un proceso de incapacidad temporal por COVID-19, sin
    aportarle el parte de baja?
    •    Los efectos de la existencia del proceso de incapacidad
    temporal sólo existirán cuando el parte haya sido expedido por el
    Servicio Público de Salud competente.
    •    La empresa, respecto de los procesos de sus trabajadores, debe
    verificar con periodicidad diaria la existencia de los partes de
    baja, confirmación o alta expedidos por los Servicios Públicos de
    Salud mediante el Fichero INSS-EMPRESAS (FIE), o a través del
    aplicativo FIER, sin necesidad de esperar a que el trabajador le
    aporte la copia de los citados partes, información que prevalecerá
    sobre cualquier otra recibida hasta ese momento.
    •    Las empresas pueden acceder a la información sobre el Servicio
    FIE INSS- EMPRESAS en la página web de la Seguridad Social en el
    siguiente enlace. Del mismo modo, pueden acceder al aplicativo FIER
    a través del siguiente enlace.
    https://www.seg-social.es/wps/portal/wss/internet/InformacionUtil/5300/1490/140068

Se recuerda a todo el personal de la Universidad la *obligación de 
comunicar previamente***la ausencia en el puesto de trabajo al 
responsable, dado que la puesta a disposición de las IT por el Servicio 
de Salud está produciéndose con un retraso considerable, y hasta que la 
Sección de Nóminas no dispone de la información, no puede tramitar las 
IT de forma que los responsables puedan consultarlas desde la aplicación 
People Soft.

En caso de ausencias que posteriormente no sean ratificadas con una 
situación de IT, el tiempo de trabajo deberá ser compensado.

Recibid un cordial saludo.

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