<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=UTF-8" /></head><body style='font-size: 10pt; font-family: Verdana,Geneva,sans-serif'>
<p style="text-align: justify;"> Buenos días.</p>
<p style="text-align: justify;"> El pasado día 9 de marzo, el Consejo de Dirección de la Universidad aprobó el denominado <strong>Plan urgente de medidas en materia de energía.</strong></p>
<p style="text-align: justify;"> El Sr. Gerente ha convocado a la Junta de PAS para informarnos de dicho Plan, se supone, pues no ha adelantado el motivo de la reunión.</p>
<p style="text-align: justify;"> Hasta el momento, no sabemos si el Vicerrector de Profesorado ha convocado a la Junta de PDI y al Comité Intercentros de PDI Laboral, y el Sr. Gerente al Comité de PAS Laboral también, para informar del Plan. </p>
<p style="text-align: justify;"> Nada tenemos que decir de las medidas de ahorro referidas a calefacción, luces, ventilación, climatización, etc. pues son competencia de la empresa, si bien eso no exime de la información y consulta de las mismas al Comité de Seguridad y Salud de la Universidad, en tanto que es posible que en determinadas instalaciones de nuestra universidad con las mismas haya riesgo de incumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales en lo que respecta a umbrales de temperatura e iluminación. </p>
<p style="text-align: justify;">Mucho más preocupante es esta medida plasmada de forma genérica:</p>
<p style="text-align: justify;"><em><strong> 1. Concentración de la apertura de los edificios</strong></em></p>
<p style="text-align: justify;"><strong><em> La apertura de los edificios tendrá lugar en jornada de mañana de 8:00 h. a 15:00 h. Esta medida se pondría en marcha a partir del final de las clases en este curso.</em></strong></p>
<p style="text-align: justify;"><strong><em> Para el próximo curso académico se trabajará para planificar la actividad general universitaria </em></strong><strong><em>de 8:00 a 17:00 horas (pág. 2).</em></strong></p>
<p style="text-align: justify;"><strong><em> </em></strong> De igual manera, y en relación con esta observación:</p>
<p style="text-align: justify;"><em><strong> La incentivación del teletrabajo, allá donde sea admisible, en épocas de bajas temperaturas o de riguroso calor en edificios refrigerados puede representar un ahorro real del consumo general al no generarse cargas internas (pág. 6). </strong></em></p>
<p style="text-align: justify;"> Nos vemos obligados a recordar a la empresa que <strong>el teletrabajo, según la normativa estatal vigente, es de carácter voluntario siempre. </strong></p>
<p style="text-align: justify;"> Con independencia de cualquier otra consideración, y a la espera de que, de momento, el personal funcionario de PAS sea informado y a los otros sectores de la comunidad universitaria les llegue el turno, recordamos desde <strong>CCOO </strong>que: </p>
<p style="text-align: justify;"> <strong>Cualquier alteración de las condiciones laborales de PDI y PAS es materia obligada de negociación colectiva.</strong></p>
<p style="text-align: justify;"> Esperamos que la aplicación de esta medida denominada a modo de eufemismo neoliberal, "Concentración de la apertura de los edificios", cuando simple y llanamente es "Reducción del horario de apertura de los edificios", <strong>no conlleve bajo ningún concepto amortizaciones de plazas algunas de PDI y PAS.</strong></p>
<p style="text-align: justify;"><strong> De lo contrario, vamos directos a un escenario de conflicto laboral en la Universidad de Zaragoza. </strong></p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;"> Atentamente. </p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<div id="signature" style="text-align: justify;">-- <br />
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