[Sindicales.pdil] CSIF INFORMA: "Propuestas sobre universidad para el 23J "

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Vie Jun 30 13:53:42 CEST 2023



La falta de financiación y la precariedad de las plantillas, constantes 
del Sistema Universitario Español

23J. CSIF reclama a los partidos el desarrollo del Estatuto del Personal 
Docente e Investigador, un nuevo Pacto por la Ciencia e inversión 
suficiente para estabilizar y renovar plantillas de profesores, 
investigadores y personal de administración y servicios

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) presenta a 
los partidos políticos un decálogo de actuaciones de cara a las próximas 
elecciones generales para paliar los problemas que afectan al Sistema 
Universitario Español.

Nuestro sindicato espera que las formaciones políticas tengan presente a 
la educación superior durante la campaña electoral y hagan propuestas 
que permitan afrontar los problemas reales que se van a ver agravados 
con el desarrollo e implantación de la Ley Orgánica del Sistema 
Universitario (LOSU).

Desde que entró en vigor la LOSU el 12 de abril crece la preocupación 
entre los diferentes actores universitarios por la insuficiente 
financiación de las universidades. CSIF denuncia que, teniendo en cuenta 
el aumento de costes que implica la implantación de la nueva ley, 
Subirats no ha concretado el aumento de financiación a las 
universidades, ni ha definido el modo en el que se hará efectivo el 
compromiso de destinar el 1 por ciento del PIB al gasto público en 
educación universitaria, ni tampoco el calendario o las aportaciones por 
parte de las diferentes administraciones.

A CSIF le preocupa que la LOSU cronifique la precariedad del PDI. La 
escasa financiación y la tasa de reposición complicará la 
estabilización, el alcanzar una tasa de interinidad del 8% y la 
renovación de las plantillas de profesores, investigadores y del 
personal técnico, de gestión y de administración y servicios. CSIF 
recuerda que los procesos de consolidación aprobados en las 
universidades no han contemplado a los profesores asociados. Además, el 
paso por concurso de sus contratos actuales a contratos indefinidos -aun 
siendo un avance importante- no puede considerarse como el acceso a un 
puesto estable y permanente.

En definitiva, las propuestas de CSIF a los partidos políticos en el 
ámbito universitario incluyen una hoja de ruta con las siguientes 
propuestas:

* Mejora de la financiación universitaria, que alcance el 1,5 por ciento 
del PIB, en línea con la media europea.

* Recursos suficientes para la estabilización y renovación de las 
plantillas de PDI y PTGAS.

* Aprobación de un Estatuto del Personal Docente e Investigador.

* Reforma de los criterios ANECA de acreditación y evaluación del 
profesorado.

* Financiación para generalizar la Carrera Profesional del Personal 
Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios.

* Nuevo Pacto por la Ciencia centrado en un Estatuto del Personal de 
Investigación y en la inversión del 3% del PIB en I+D+i.

* Mejorar el desfasado e injusto sistema retributivo del PDI del año 
1989 en el que prima un sistema de retribuciones adicionales ligadas a 
méritos individuales de evaluación permanente.

* Convocatoria de los nuevos Sexenios de Transferencia y de Docencia.

* Simplificación administrativa, eficiencia y reducción de la burocracia 
para PTGAS y PDI.

* Evitar la paralización de la investigación financiada con fondos 
europeos.

Un cordial saludo. CSIF UNIVERSIDAD

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