<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=UTF-8" /></head><body style='font-size: 10pt; font-family: Verdana,Geneva,sans-serif'>
<div class="pre" style="margin: 0; padding: 0; font-family: monospace"><br /><br />
<div id="signature"><br />
<p><img src="cid:27f1860f6da5f1be86c0c3e292ef059b@unizar.es" /></p>
<p style="box-sizing: border-box; margin-top: 0px; margin-bottom: 1rem; color: #2c363a; font-family: Roboto, sans-serif; font-size: 14px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 14pt; font-family: Calibri, sans-serif; color: #006600;">El Tribunal Supremo reconoce el derecho al cobro de Quinquenios al profesorado laboral a tiempo parcial de las universidades públicas madrileñas</span></strong></p>
<ul style="box-sizing: border-box; margin-top: 0px; margin-bottom: 0cm; color: #2c363a; font-family: Roboto, sans-serif; font-size: 14px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;" type="disc">
<li class="v1v1v1MsoNormal" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Aptos, sans-serif;"><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif;">El TS desestima los recursos de casación ordinarios interpuestos por las universidades y confirma y declara la firmeza de la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid 202/2022, de 21 de marzo</span></strong><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif;"></span></li>
<li class="v1v1v1MsoNormal" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Aptos, sans-serif;"><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif;">CSIF, que estaba personado en el procedimiento, pide a las universidades que paguen los quinquenios y sexenios y dejen de discriminar al PDI laboral temporal como consecuencia únicamente de su vínculo laboral</span></strong><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif;"></span></li>
</ul>
<p class="v1v1v1MsoNormal" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Aptos, sans-serif; color: #2c363a; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial; background: white;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif; color: #090909;">El Tribunal Supremo<span> </span></span><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif; color: black;">en sentencia nº748/2025, de 23 de julio,<span> </span></span><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif; color: #090909;">obliga a las universidades públicas madrileñas a pagar el complemento de docencia a los profesores asociados.</span></p>
<p style="box-sizing: border-box; margin-top: 0px; margin-bottom: 1rem; color: #2c363a; font-family: Roboto, sans-serif; font-size: 14px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"><span style="box-sizing: border-box; font-family: Calibri, sans-serif;">La sentencia reconoce el derecho del Personal Docente Investigador a tiempo parcial a recibir el complemento salarial por evaluación docente (Quinquenios) en los mismos términos que sus colegas permanentes y a tiempo completo.</span></p>
<p style="box-sizing: border-box; margin-top: 0px; margin-bottom: 1rem; color: #2c363a; font-family: Roboto, sans-serif; font-size: 14px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;"><span style="box-sizing: border-box; font-family: Calibri, sans-serif;">Conclusiones de la sentencia:</span></strong></p>
<ul style="box-sizing: border-box; margin-top: 0px; margin-bottom: 0cm; color: #2c363a; font-family: Roboto, sans-serif; font-size: 14px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;" type="disc">
<li class="v1v1v1MsoNormal" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Aptos, sans-serif;"><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif;">“El PDI laboral a tiempo parcial de las Universidades públicas de Madrid tiene derecho a percibir el componente por méritos docentes cuando supera la evaluación (...), en proporción a su jornada”.</span></strong></li>
<li class="v1v1v1MsoNormal" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Aptos, sans-serif;"><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif;">“No hay ninguna razón objetiva que justifique que este componente por méritos docentes se abone a los profesores contratados a tiempo completo y no se abone a los profesores a tiempo parcial”</span></strong></li>
<li class="v1v1v1MsoNormal" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Aptos, sans-serif;"><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif;">“La aplicación del coeficiente de parcialidad de 0,5 en las evaluaciones docentes del PDI laboral a tiempo parcial vulnera la prohibición de discriminación de los trabajadores a tiempo parcial”</span></strong></li>
</ul>
<p class="v1v1v1MsoNormal" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm 0cm 8pt; font-size: 11pt; font-family: Aptos, sans-serif; color: #2c363a; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial; line-height: 15.4px;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; line-height: 16.8px; font-family: Calibri, sans-serif;">Enlace a la Sentencia:<span> </span><a style="box-sizing: border-box; color: #467886; text-decoration: underline; background-color: transparent;" href="https://urldefense.com/v3/__https://drive.google.com/file/d/1rN8JpwY01KaFUfDLv-BD33HV-S_xmaVW/view__;!!D9dNQwwGXtA!V9SEvZ3Z0jiCZLturVuBGnFQANGltYWv2RTJtsOKMh0zr7AJjJw8A-d44RG1mN7Tuv4GF9OJBPFOSH5cdGZ6EYQTSJuG8A$" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://drive.google.com/file/d/1rN8JpwY01KaFUfDLv-BD33HV-S_xmaVW/view</a></span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm 0cm 8pt; font-size: 11pt; font-family: Aptos, sans-serif; color: #2c363a; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial; line-height: 15.4px;"><span style="box-sizing: border-box; font-family: Calibri, sans-serif;"> </span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Aptos, sans-serif; color: #2c363a; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial; text-align: justify;"><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 13pt; font-family: Calibri, sans-serif; color: #006600;">CSIF vuelve a pedir a todas</span></strong><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 13pt; font-family: Calibri, sans-serif;"><span> </span><span style="box-sizing: border-box; color: #006600;">las universidades la evaluación y el pago de Quinquenios y Sexenios para el PDI contratado temporal</span></span></strong><span style="box-sizing: border-box; font-size: 13pt; font-family: Calibri, sans-serif;"></span></p>
<p style="box-sizing: border-box; margin-top: 0px; margin-bottom: 1rem; color: #2c363a; font-family: Roboto, sans-serif; font-size: 14px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;"><u style="box-sizing: border-box;"><span style="box-sizing: border-box; font-family: Calibri, sans-serif;">El sindicato insiste en que el Gobierno debe aprobar una normativa que deje meridianamente claro el derecho del PDI laboral temporal a solicitar y cobrar Sexenios y Quinquenios</span></u></strong></p>
<p style="box-sizing: border-box; margin-top: 0px; margin-bottom: 1rem; color: #2c363a; font-family: Roboto, sans-serif; font-size: 14px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"><span style="box-sizing: border-box; font-family: Calibri, sans-serif;">Aunque se trata de una reivindicación que<span> </span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">CSIF viene trasladando desde hace tiempo a los Equipos Rectorales de las Universidades Públicas</strong>, la jurisprudencia del Tribunal Supremo (<strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">“no existen diferencias entre el personal permanente y el temporal que justifiquen la desigualdad de trato”)<span> </span></strong> vuelve a dejar ya sin excusas a los mismos para que<span> </span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">cumplan la Directiva 1999/70/CE, de 28 de junio, que incorpora el Acuerdo Marco sobre el trabajo de duración determinada, y dejen de discriminar a dicho personal como consecuencia únicamente de su vínculo laboral.</strong></span></p>
<p class="v1v1v1xmsolistparagraph" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; color: #2c363a; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt;">En línea con las demandas reiteradas de CSIF, o<span style="box-sizing: border-box; color: black;">s informamos que<span> </span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">ya hay</strong><span> </span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">universidades que han acordado en su<span> </span></strong></span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">M<span style="box-sizing: border-box; color: black;">esa de negociación</span></strong><span style="box-sizing: border-box; color: black;"><span> </span></span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">l<span style="box-sizing: border-box; color: black;">a</span></strong><span style="box-sizing: border-box; color: black;"><span> </span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">m</strong></span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">odificación del Convenio Colectivo del PDI laboral<span style="box-sizing: border-box; color: black;"><span> </span>para<span> </span></span>reconocer</strong><span style="box-sizing: border-box; color: black;"><span> </span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">a los Profesores e Investigadores Laborales temporales</strong><span> </span></span> <strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">el derecho a solicitar y cobrar quinquenios y sexenios.</strong><span> </span>Se trataría de cumplir con lo señalado en las normas españolas y europeas al efecto, y en la jurisprudencia del Tribunal Supremo para no continuar y perpetuar el<span> </span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">trato discriminatorio que viene sufriendo este colectivo de PDI laboral temporal</strong>.</span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal" style="box-sizing: border-box; margin: 0cm; font-size: 11pt; font-family: Aptos, sans-serif; color: #2c363a; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial; text-align: justify;"><span style="box-sizing: border-box; font-size: 12pt; font-family: Calibri, sans-serif;">Por todo ello,<span> </span><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder;">desde CSIF exigimos que los órganos competentes de las Universidades Públicas procedan al pago de los complementos por méritos docentes e investigadores de todos aquellos a quienes les hayan sido reconocidos como consecuencia de la evaluación de su actividad profesional en las mismas condiciones que sus compañeros con una relación permanente.</strong><span> </span>Y que, además, lo hagan sin obligar a los contratados temporales a tener que reclamar dicho derecho ante los Tribunales de Justicia y no dilaten un derecho que debería haber sido reconocido hace ya bastante tiempo.</span></p>
<p><br /></p>
<p><span style="font-size: 12pt;"><span style="color: #000000; font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; text-align: start; text-indent: 0px; text-transform: none; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial; display: inline !important; float: none;">Un cordial saludo <strong>CSIF UNIVERSIDAD.</strong><br /></span></span></p>
<p><strong style="box-sizing: border-box; font-weight: bolder; color: #000000; font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 16px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: start; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; background-color: #ffffff; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"> </strong></p>
<p><img src="cid:70c51da4052fdea5b01c40f9e803c39d@unizar.es" width="308" height="109" /><img src="cid:286f1753318c17b021f723069d19a03b@unizar.es" width="322" height="121" /></p>
<p><span style="color: #257028;"><a style="color: #257028;" href="https://www.csif.es/es/portada/nacional/universidades"><span style="color: #169179;">https://www.csif.es/es/portada/nacional/universidades</span></a></span></p>
<p><span style="color: #169179;"><a style="color: #169179;" href="https://www.csif.es/es/portada/aragon/educacion">https://www.csif.es/es/portada/aragon/educacion</a></span></p>
<p><span style="color: #169179;"><a style="color: #169179;" href="https://www.csif.es/es/portada/aragon/general">https://www.csif.es/es/portada/aragon/general</a></span></p>
<p><br /></p>
<p><span style="color: #169179;"><a style="color: #169179;" title="Correo Unizar" href="https://mail.unizar.es" rel="noopener"><strong><span style="font-family: Roboto, sans-serif; font-size: 14px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: bold; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: center; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: nowrap; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; background-color: #f4f4f4; float: none; display: inline !important;"><span style="font-size: 12pt;">csifuniversidad@unizar.es</span></span></strong></a></span></p>
<p><br /></p>
<p><strong><span style="color: #169179;"><a style="color: #169179;" href="https://www.google.com/maps/place/Facultad+de+Filosof%C3%ADa+y+Letras.+Edificio+Cervantes/@41.6440763,-0.9001462,17z/data=!3m1!4b1!4m6!3m5!1s0xd59158a06b5765b:0x30b8d21897ac0cfc!8m2!3d41.6440723!4d-0.8975713!16s%2Fg%2F11fk4qvpbb?entry=ttu&g_ep=EgoyMDI0MDkwNC4wIKXMDSoASAFQAw%3D%3D">Edificio Cervantes</a></span><br /><span>C/ Corona de Aragón,42, 2ªplanta</span></strong><strong><span> </span><br /><span>CP 50009 Zaragoza</span><br /><span>976 761 168 - Ext 841168</span></strong></p>
<p><br /></p>
<p><br /></p>
</div>
</div>
</body></html>