<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=UTF-8" /></head><body style='font-size: 14pt; font-family: Arial,Helvetica,sans-serif'>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color: #e03e2d;"><strong><span style="font-family: 'Frutiger Bold Condensed', 'Arial Narrow', Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 31px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; letter-spacing: -0.533333px; text-align: start; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; display: inline !important; float: none;">El Tribunal Supremo ratifica la sentencia ganada por CCOO en el TSJM y reconoce el derecho del PDI temporal a la evaluación de la actividad investigadora</span></strong></span></p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="margin: 0px 0px 15px; padding: 0px; border: 0px none; outline: 0px; font: 400 13px / 18px Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; vertical-align: baseline; background: transparent; color: #333333; letter-spacing: normal; text-align: justify; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"><span style="font-size: 14pt;">El 25 de enero de 2023 el Tribunal Supremo ha declarado firme la sentencia del TSJM, dictada a raíz del conflicto colectivo presentado por<strong> CCOO </strong>y por tanto, <span class="tiny_negrita" style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px none; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent;">establece</span><span class="tiny_negrita" style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px none; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent; font-weight: bold;"> <span class="tiny_cursiva" style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px none; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent; font-style: italic;">“el derecho del personal docente e investigador no permanente (temporal) de las Universidades públicas de la Comunidad de Madrid demandadas a someter la actividad investigadora realizada cada seis años a una evaluación y, en caso de superar favorablemente la misma, a percibir, si diera lugar, un complemento por méritos investigadores en los mismos términos que el personal docente e investigador permanente</span></span><span class="tiny_cursiva" style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px none; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent; font-style: italic;">”</span></span></p>
<p style="margin: 0px 0px 15px; padding: 0px; border: 0px none; outline: 0px; font: 400 13px / 18px Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; vertical-align: baseline; background: transparent; color: #333333; letter-spacing: normal; text-align: justify; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"><span style="font-size: 14pt;">La sentencia se basa en el principio de igualdad de trato entre trabajadores fijos y temporales, que determina que no podrá tratarse a los trabajadores con un contrato de duración determinada de una manera menos favorable que a los trabajadores fijos comparables por el mero hecho de tener un contrato de duración determinada. Por otra parte, <strong>se recuerda que la investigación es un derecho y un deber del personal docente e investigador de las Universidades y, por tanto, no puede aceptarse que el esfuerzo investigador del PDI reciba un tratamiento desigual en los trabajadores temporales.</strong></span></p>
<p style="margin: 0px 0px 15px; padding: 0px; border: 0px none; outline: 0px; font: 400 13px / 18px Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; vertical-align: baseline; background: transparent; color: #333333; letter-spacing: normal; text-align: justify; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"> </p>
<p style="margin: 0px 0px 15px; padding: 0px; border: 0px none; outline: 0px; font: 400 13px / 18px Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; vertical-align: baseline; background: transparent; color: #333333; letter-spacing: normal; text-align: justify; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;"><span style="font-size: 14pt;">La <strong>Sección Sindical de CCOO </strong> valora muy positivamente esta sentencia y va a solicitar en una próxima Mesa Sectorial de PDI que la reclamación de <strong>este derecho a la evaluación de la actividad investigadora del PDI temporal se haga efectiva de manera inmediata. </strong></span></p>
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<div class="face"><img src="https://www.te-feccoo.es/wp-content/uploads/2022/11/elpoderdecambiarlascosas.png" alt="El poder de cambiar las cosas – Revista TE" width="323" height="215" /></div>
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<div class="face"><span style="font-size: 24pt; color: #e03e2d; font-family: 'arial black', sans-serif;"> <span style="font-size: 14pt;">SECCIÓN SINDICAL </span></span></div>
<div class="face"><span style="font-size: 14pt; color: #e03e2d; font-family: 'arial black', sans-serif;">UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA</span></div>
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<div class="hover-highlight"><a href="http://fe.aragon.ccoo.es/"><span style="font-family: verdana, geneva, sans-serif;"><span style="font-size: 10pt;">Web FE CCOO Aragón </span></span></a><br /><br /><span style="font-family: verdana, geneva, sans-serif; font-size: 10pt;"><a href="https://es-es.facebook.com/CCOO-Comisiones-Obreras-de-Arag%C3%B3n-168023816784/">Facebook Fed. Enseñanza CCOO Aragón </a></span><br /><br /><span style="font-family: verdana, geneva, sans-serif; font-size: 10pt;"><a href="https://twitter.com/feccooaragon">Twitter Fed. Enseñanza CCOO Aragón</a></span></div>
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<div class="pre" style="margin: 0; padding: 0; font-family: monospace"><span style="font-family: verdana, geneva, sans-serif; font-size: 10pt;"><a href="https://www.instagram.com/feccooaragon/">Instagram Fed. Enseñanza CCOO Aragón</a></span></div>
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