<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=UTF-8" /></head><body style='font-size: 10pt; font-family: Verdana,Geneva,sans-serif'>
<p style="text-align: justify;">Buenos días.</p>
<p style="text-align: justify;">Esta misma mañana, <strong>CCOO</strong> hemos solicitado al Vicerrector de Profesorado la apertura con urgencia de un proceso de negociación en la <strong>Mesa Sectorial de PDI</strong> para la <strong>estabilización del PDI que ocupa plazas estructurales de forma temporal</strong>, si se da el caso en nuestra Universidad, de acuerdo con la <span> </span><strong>Ley </strong><span><strong>20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.</strong></span></p>
<p style="text-align: justify;">Pero para ello, hay que proceder, previamente, de acuerdo con las disposiciones adicionales sexta y octava de dicha ley, a la identificación de las plazas  a incluir <span>en las convocatorias de concurso-oposición o simplemente concurso de méritos (Disposiciones Adicionales sexta y octava).</span></p>
<p style="text-align: justify;">Una vez que se identifiquen estas plazas, si las hubiere, debe procederse a la <span>Aprobación de la oferta de empleo correspondiente que articule el proceso de estabilización, para  su publicación en los diarios oficiales antes  de 1 de junio de 2022 (Art. 2.2).</span></p>
<p style="text-align: justify;">Hasta la fecha, el Vicerrector de Profesorado no ha tomado ninguna iniciativa al respecto y los plazos son perentorios según establece la propia Ley:</p>
<p><br /></p>
<p><em>2. Las ofertas de empleo que articulen los procesos de estabilización contemplados </em><em>en el apartado 1, así como el nuevo proceso de estabilización, deberán aprobarse y </em><em>publicarse en los respectivos diarios oficiales<strong> antes del 1 de junio de 2022 </strong>y serán </em><em>coordinados por las Administraciones Públicas competentes</em><em>.</em></p>
<p><em>La publicación de las convocatorias de los procesos selectivos para la cobertura de </em><em>las plazas incluidas en las ofertas de empleo público deberá producirse <strong>antes del 31 de </strong></em><strong><em>diciembre de 2022.</em></strong></p>
<p><em>La resolución de estos procesos selectivos deberá finalizar <strong>antes del 31 de diciembre </strong></em><strong><em>de 2024. </em></strong></p>
<p><br /></p>
<p style="text-align: justify;"><strong>Esperamos que el PDI laboral que ocupa plazas estructurales de forma temporal en nuestra Universidad vea reconocido el derecho a estabilizar su situación, si se identifican plazas que reúnen los requisitos para dicha estabilización, de acuerdo con la Ley 20/21, de 28 de diciembre. </strong></p>
<p><br /></p>
<p>Un cordial saludo.  </p>
<p><br /></p>
<p><br /></p>
<div> </div>
<div id="signature">---<br />
<div class="pre" style="margin: 0; padding: 0; font-family: monospace"><span style="font-family: verdana, geneva, sans-serif;"><img src="cid:239ea2e71efa994ee75c04dc8f84a27f@unizar.es" width="237" height="120" /></span></div>
<div class="pre" style="margin: 0; padding: 0; font-family: monospace"><a href="http://fe.aragon.ccoo.es/"><span style="font-family: verdana, geneva, sans-serif;"><span style="font-size: 10pt;">Web FE CCOO Aragón </span></span></a><br /><br /><span style="font-family: verdana, geneva, sans-serif; font-size: 10pt;"><a href="https://es-es.facebook.com/CCOO-Comisiones-Obreras-de-Arag%C3%B3n-168023816784/">Facebook Fed. Enseñanza CCOO Aragón </a></span><br /><br /><span style="font-family: verdana, geneva, sans-serif; font-size: 10pt;"><a href="https://twitter.com/feccooaragon">Twitter Fed. Enseñanza CCOO Aragón</a></span><br /><br /><span style="font-family: verdana, geneva, sans-serif; font-size: 10pt;"><a href="https://www.instagram.com/feccooaragon/">Instagram Fed. Enseñanza CCOO Aragón</a></span></div>
</div>
<p><br /></p>
<p><br /></p>
<div id="forwardbody1">
<div dir="auto"> </div>
</div>
</body></html>