<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=UTF-8" /></head><body style='font-size: 10pt; font-family: Verdana,Geneva,sans-serif'>
<p>Buenos días:</p>
<p><br /></p>
<p>Ayer tuvimos conocimiento de una sentencia por la que e<span>l juzgado de lo contencioso-administrativo número 1 de Logroño ha establecido el derecho de un funcionario interino de la </span><strong>Administración de Justicia de La Rioja</strong><span> a disfrutar de un permiso retribuido para el cuidado de un hijo menor de edad confinado </span><strong>por haber estado en contacto estrecho con compañeros de clase contagiados de covid</strong></p>
<p><a href="https://www.elperiodico.com/es/sociedad/20220119/juez-reconoce-derecho-funcionario-permiso-retribuido-hijo-confinado-coronavirus-13118754" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://www.elperiodico.com/es/sociedad/20220119/juez-reconoce-derecho-funcionario-permiso-retribuido-hijo-confinado-coronavirus-13118754</a></p>
<p><span><a href="https://www.redaccionmedica.com/secciones/derecho/permiso-retribuido-para-sanitarios-cuyos-hijos-esten-confinados-por-covid-5491" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://www.redaccionmedica.com/secciones/derecho/permiso-retribuido-para-sanitarios-cuyos-hijos-esten-confinados-por-covid-5491</a></span></p>
<p><br /></p>
<p>Esta misma mañana, <strong>CCOO</strong> hemos enviado al Sr. Gerente la siguiente propuesta: </p>
<p>Reconocimiento de un<strong><span> </span>permiso retribuido para los trabajadores y las trabajadoras de la Universidad que estén al cuidado de un/a menor de 14 años confinado/a</strong><span> </span>en razón de alguno de los supuestos contemplados en la normativa vigente de confinamiento de menores en Aragón con estos requisitos y condicionantes:</p>
<p>1. El permiso se reconocerá para el trabajador o la trabajadora que no pueda realizar sus funciones por medio de teletrabajo. </p>
<p>2. El permiso se ajustará estrictamente al periodo de confinamiento establecido por la autoridad sanitaria, que puede variar según las circunstancias de la pandemia. </p>
<p>3. En el caso de que ambos progenitores del o de la menor de 14 de años sean trabajadores de la Universidad de Zaragoza y ninguno de ellos pueda desarrollar su cometido en régimen de teletrabajo, sólo podrá acogerse a este permiso uno de los dos. </p>
<p><br /></p>
<p>Atentamente,</p>
<div id="signature"><br />
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