<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=UTF-8" /></head><body style='font-size: 10pt; font-family: Verdana,Geneva,sans-serif'>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><span style="color: #339966;"><strong><img src="cid:ef784a82ab0febb993ea5a8518b8e563@unizar.es" /></strong></span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><span style="color: #339966;"><strong>Sobre los cambios del Ministerio de Universidades respecto al Título de la Gobernanza en la LOSU</strong></span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><strong><span>CSIF valora las mejoras en el sistema de elección de Rectores/as, Decanos/as y Directores/as</span></strong><span> que se elegirán por sufragio ponderado. Desde CSIF estimamos positivamente que se acepten nuestras propuestas de no dar un poder omnímodo al Rector (no podrá nombrar Decanos y Directores de entre una terna) y tampoco podrá ser elegido por un órgano específico con personas externas.</span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><span>El único requisito de los candidatos/as a rector/a será ser funcionarios /as doctores/as, eliminándose las exigencias de determinado número de sexenios, quinquenios y años de experiencia de gestión. <strong>Insistiendo desde CSIF en nuestro rechazo a la doble vía paralela funcionarial y laboral</strong>, con este requisito, ¿no estarán discriminado de entrada a las nuevas figuras de profesorado laboral que Castells quiere crear similares a TU y CU?</span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><strong><span>CSIF critica la fuerte vinculación política en los Consejos Sociales y que no haya representantes del PDI y del PAS.</span></strong><span> Se determina que la mitad de los miembros de los Consejos Sociales sean elegidos por las comunidades autónomas a propuesta de las universidades. Criticamos la fuerte vinculación con la política y lamentamos que no haya ninguna referencia a que formen parte del Consejo Social representantes del PDI y del PAS como hasta ahora.</span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><strong><span>CSIF rechaza los recortes al peso del PAS y del PDI no permanente en el Claustro.</span></strong><span> Castells aumenta la representación de los estudiantes a costa de estos dos colectivos (tendrán que repartirse un escaso 24%) que vuelven a ser nuevamente maltratados en el anteproyecto de la LOSU. Se eliminan los límites al número de miembros del Claustro y el Consejo de Gobierno que estará regulado por sus estatutos.</span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><span> </span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><span style="color: #339966;"><strong>CSIF lamenta la presión de la Crue contra la reserva de plazas para profesorado asociado.</strong></span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><span>En sus alegaciones a la LOSU, <strong>señalan que la reserva del 15% no está justificada, que su situación es algo “coyuntural” y que no existen elementos objetivos de discriminación</strong>.</span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><span>Qué poco se valora a un colectivo que, desde la crisis de 2008, carga sobre sus hombros gran parte de la docencia (más del 40% en algunas universidades) y al que los rectores ningunean y mantienen sumidos en la precariedad más absoluta.</span></p>
<p class="v1v1v1MsoNormal"><span>Nos sorprende que la Crue viva de espaldas a la realidad en la que se encuentra el profesorado asociado y, no solo no aporte soluciones reales, sino que <strong>intente desmontar la única propuesta que plantea el Ministerio de Universidades al abuso sistemático</strong> <strong>al que se está viendo sometido este colectivo.<br /><br /></strong></span></p>
<p><span>Un cordial saludo</span></p>
<p><strong><u>CSIF UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA<br /><img src="cid:fcbd4a5087ce71db099e6ae7c14b70dd@unizar.es" /><br /></u></strong></p>
<p><strong><u><img src="cid:d2a26276a98c22371e31b760bb35cd6c@unizar.es" /></u></strong></p>
</body></html>