[Pdi.cisdh] Manifiesto 8M - Día Internacional de la Mujer

Facultad de Ciencias de la Salud y del Deporte facuhu en unizar.es
Mar Mar 7 13:42:16 CET 2023



Buenos días,

Con motivo del Día Internacional de la Mujer, el Rectorado de la 
Universidad de Zaragoza convoca concentraciones que tendrán lugar el 
próximo día 8 de marzo, miércoles, a las 12:00 horas, en los lugares que 
se indican a continuación, donde se leerá el manifiesto de la Red de 
Unidades de Igualdad de Género de las Universidades Españolas para la 
Excelencia Universitaria (RUIGEU).

Se dedicará un minuto de silencio por María del Carmen Fernández, de 39 
años, asesinada por su expareja en Villanueva de Gállego el pasado 
viernes 3 de marzo.

Se ruega a los decanatos, direcciones y jefaturas de unidades den la 
difusión que consideren oportuna a esta convocatoria y faciliten la 
participación en la misma de las personas que lo deseen:

Zaragoza:

-      Campus Paraíso - Paraninfo (escaleras puerta principal) | _leerá 
el manifiesto __Azahara Hafidi Pardo (estudiante)_

-      Campus San Francisco - Estanque (escaleras Interfacultades) | 
_leerá el manifiesto Inés Escario Jover (PDI _-_  representante de 
Igualdad del CIFICE)_

-      Campus Río Ebro - Plaza de las Ingenierías | _leerá el manifiesto 
Bárbara Serrano Vicente _(_estudiante - Vicepresidencia de Comunicación 
e Imagen Corporativa del Consejo de Estudiantes de la EINA y miembro de 
la Comisión de Igualdad y Atención a la Diversidad de la EINA)_.

-      Campus Veterinaria - Facultad de Veterinaria (puerta principal 
del edifico central) | _leerá el manifiesto Virginia Resconi Briggiler 
(PDI - representante de Igualdad de la Facultad de Veterinaria)_

Huesca:

-      Facultad de Ciencias Humanas y de la Educación (puerta de acceso) 
| _leerá el manifiesto Cecilia Latorre Cosculluela (PDI _-_ 
representante del Centro en temas de Igualdad)_

Teruel:

-      Facultad de Ciencias Sociales y Humanas (jardines entrada) | 
_leerá el manifiesto Gloria Cuenca Bescós (vicerrectora de Transferencia 
e Innovación)_

  [1]

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MANIFIESTO DE LA RED DE UNIDADES DE IGUALDAD DE GÉNERO DE LAS 
UNIVERSIDADES ESPAÑOLAS PARA LA EXCELENCIA UNIVERSITARIA (RUIGEU)

8 DE MARZO 2023

Como cada año, la conmemoración del 8 de marzo, Día Internacional de la 
Mujer, nos emplaza a reflexionar críticamente sobre la situación de 
discriminación que sufren las mujeres, en todos los ámbitos y en todo el 
mundo, en pleno siglo XXI. Nos recuerda también la necesidad de promover 
políticas públicas reales y efectivas para corregir esta situación.

Este año la ONU, reivindica la igualdad bajo el lema "Por un mundo 
digital inclusivo: Innovación y tecnología para la igualdad de género". 
El papel de la universidad en este sentido ha de ser clave, tanto en el 
desarrollo tecnológico digital, como en la vigilancia de que no existan 
sesgos de género en la utilización y diseño de las herramientas de datos 
masivos o de la Inteligencia Artificial. No podemos permitir que esas 
herramientas, innovadoras e importantes para el desarrollo de la 
humanidad, se conviertan en espacios donde se confirmen y perpetúen los 
estereotipos y los roles de género.

Desde la RUIGEU reafirmamos, nuestro compromiso en hacer frente, en los 
ámbitos de nuestra competencia, a las manifestaciones de invisibilidad, 
discriminación y violencia contra las mujeres, incluyendo el ámbito 
digital. Un compromiso que asumimos desde la responsabilidad que tenemos 
las universidades de ser un espacio crítico y científico de denuncia de 
las discriminaciones que afectan a la mitad de la población, por el solo 
hecho de ser mujeres. Y desde el compromiso también, de consolidar a las 
universidades como motores de transformación social a favor de una plena 
igualdad de oportunidades. Por ello, reivindicamos un año más la 
necesidad de garantizar una docencia universitaria con perspectiva de 
género y su efectiva transversalización en investigación, gestión y 
transferencia de conocimiento.

Solo desde una educación universitaria libre de sesgos, podremos 
empoderar, efectivamente, a las mujeres en todos los ámbitos de la vida 
política, laboral y social. Desde las universidades luchamos para 
defender la igualdad de derechos y oportunidades, y combatir los roles y 
estereotipos de género, las brechas y discriminaciones que, aún hoy, 
persisten también en el ámbito universitario. Así, un estudio realizado 
por el Ministerio de Universidades constata casi un 11% de brecha 
salarial entre hombres y mujeres en el sistema universitario público 
español, agravada en los complementos salariales, que muestran una 
brecha superior al 17%, entre los 30 y los 40 años. Además, aunque las 
mujeres representan un mayor porcentaje de personas con un grado 
universitario, su participación en España en las carreras STEM es del 
13% y sólo representan el 18% de las trabajadoras en sectores 
tecnológicos. Éste es un problema que debemos resolver. No es que 
queramos mujeres en las carreras STEM, es que las _necesitamos_. Se 
precisan mujeres, porque su visión es crucial para la innovación, el 
progreso y el crecimiento económico. Por ello, es importante no solo 
seguir atrayendo a las mujeres al ámbito STEM y proporcionarles 
referentes, sino también promocionar entre los hombres las carreras 
relacionadas con los cuidados y la educación. Solo así podemos conseguir 
una igualdad plena.

En los últimos tiempos, los esfuerzos de las Unidades de Igualdad de las 
universidades en materia de igualdad de mujeres y hombres se han visto 
reforzados por distintas iniciativas legislativas, actualmente en 
trámite, que impulsarán las políticas de igualdad de género en las 
universidades, contribuyendo a corregir las brechas salariales y de 
oportunidades. Estas iniciativas, consideradas globalmente, deberían 
fortalecer la protección jurídica de las mujeres para alcanzar una 
igualdad de derechos y oportunidades, real y efectiva. En este sentido 
celebramos que el anteproyecto de LOSU recoja la obligación de las 
universidades de contar entre sus estructuras básicas con Unidades de 
Igualdad de mujeres y hombres, y emplace a las universidades a dotarlas 
de los recursos necesarios para el desarrollo de sus funciones. Se 
recoge una de las peticiones históricas de la RUIGEU, y reivindicamos su 
cumplimiento por las universidades y organismos competentes. Celebramos, 
asimismo, la centralidad que en dicho anteproyecto y en otras normas, 
como la Ley de Convivencia Universitaria, tiene la prevención y lucha 
contra las violencias machistas y la discriminación en todas sus formas. 
Hacemos un llamamiento a todas las instituciones implicadas en la 
aplicación de las leyes de igualdad en las universidades (universidades, 
ANECA, CRUE, CCAA, entre otras) para que apliquen los mandatos 
normativos.

A pesar de los avances, queda aún mucho por hacer, mucho por luchar, en 
el ámbito de la educación superior en España y en el mundo. En este 
sentido, las Unidades de Igualdad expresamos nuestra solidaridad con las 
mujeres afganas, las iraníes y todas las que se mantienen en lucha 
defendiendo sus derechos fundamentales y libertades públicas básicas 
como su derecho a la educación. También expresamos nuestra solidaridad 
con las mujeres ucranianas, cuyo proceso educativo se ha visto truncado 
por el estallido bélico.

En suma, este 8 de marzo nos obliga, una vez más, a reflexionar sobre la 
situación de las mujeres, sobre las desigualdades, discriminaciones y 
brechas que limitan su pleno ejercicio de derechos y libertades. Y nos 
emplaza especialmente a seguir trabajando a favor de las políticas de 
igualdad de mujeres y hombres, necesarias para avanzar con firmeza hacia 
una sociedad más igualitaria y justa.

8 de marzo de 2023

Las universidades abajo firmantes forman parte de la Red de Unidades de 
Igualdad de Género de las Universidades Españolas para la Excelencia 
Universitaria

Universitat d'Alacant

Universitat de Lleida

Universidad de Alcalá

Universidad de Málaga

Universidad de Almería

Universidad Miguel Hernández de Elche

Universitat Autònoma de Barcelona

Universidad de Murcia

Universidad Autónoma de Madrid

Universidad Nacional de Educación a

Universitat de Barcelona

Distancia (UNED)

Universidad de Burgos

Universitat Oberta de Catalunya (UOC)

Universidad de Cádiz

Universidad de Oviedo

Universidad de Cantabria

Universidad Pablo de Olavide

Universidad Carlos III de Madrid

Universidad del País Vasco

Universidad de Castilla La Mancha

Universidad Politécnica de Cartagena

Universidad Complutense de Madrid

Universitat Politècnica de Catalunya

Universidad de Córdoba

Universidad Politécnica de Madrid

Universidade da Coruña

Universitat Politècnica de València

Universidad de Deusto

Universitat Pompeu Fabra

Universidad de Extremadura

Universidad Pública de Navarra

Universitat de Girona

Universitat Ramon Llull

Universidad de Granada

Universidad Rey Juan Carlos

Universidad de Huelva

Universitat Rovira i Virgili

Universitat de les Illes Balears

Universidad de Salamanca

Universidad Internacional de Andalucía

Universidade Santiago de Compostela

Universidad de Jaén

Universidad de Sevilla

Universitat Jaume I

Universitat de València

Universidad de La Laguna

Universidad de Valladolid

Universidad de La Rioja

Universitat de Vic- Universitat Central de

Universidad de Las Palmas de Gran

Catalunya

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Universidade de Vigo

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