<html>
  <head>
    <meta http-equiv="content-type" content="text/html;
      charset=windows-1252">
  </head>
  <body>
    <p><span itemscope="" itemtype="http://schema.org/EmailMessage">Buenos
        días.<br>
      </span></p>
    <p><span itemscope="" itemtype="http://schema.org/EmailMessage">En
        relación con la puesta </span><span itemscope=""
        itemtype="http://schema.org/EmailMessage"><span itemscope=""
          itemtype="http://schema.org/EmailMessage">en marcha del módulo
        </span></span><span itemscope=""
        itemtype="http://schema.org/EmailMessage"><span itemscope=""
          itemtype="http://schema.org/EmailMessage"><b><font
              color="#0080c0">Gestión de bajas del empleado</font></b>,
          al que podréis acceder desde <b><font color="#0080c0">Campus-Rec.Humanos/Personas/</font></b>,</span>
        quisiera informaros de que a partir del día 17 de junio, y a
        medida que se vaya tramitando la activación de los privilegios
        correspondientes a cada uno de los responsables, podréis
        observar que en el menú lateral aparecerá disponible la </span><span
        itemscope="" itemtype="http://schema.org/EmailMessage"><span
          itemscope="" itemtype="http://schema.org/EmailMessage">pantalla
          <font color="#0080c0"><b>Consulta de bajas,</b></font></span>
        desde la que podréis acceder a la información</span><span
        itemscope="" itemtype="http://schema.org/EmailMessage">, tanto
        del personal de Seguridad Social como del de MUFACE.</span></p>
    <p><span itemscope="" itemtype="http://schema.org/EmailMessage"><img
          src="cid:part1.EA72CBA6.4C52C245@unizar.es" alt="" class=""> </span></p>
    <blockquote> </blockquote>
    <p>Como People captura los datos de la aplicación por la que se
      gestiona la nómina, se visualizarán en cuanto la Sección de
      Nóminas disponga de ellos para introducirlos en la aplicación. La
      visualización se mantendrá hasta 90 días posteriores a la fecha
      del alta.</p>
    <p>Así mismo, nos gustaría señalar que el personal sigue teniendo la
      obligación de informaros de cualquier incidencia sobre sus bajas y
      altas en el sistema de salud. Sólo así se garantizará que, cuando
      de forma excepcional se retrase la llegada de información al
      sistema por vía electrónica, al menos se tenga una constancia
      testifical de la incidencia, para poder iniciar actuaciones, si
      fuera el caso.<br>
    </p>
    <p><span itemscope="" itemtype="http://schema.org/EmailMessage"></span></p>
    <div class="moz-signature">-- <br>
      <img src="cid:part2.16BE8AF5.C6ECA372@unizar.es" class=""
        border="0"></div>
  </body>
</html>